日本銀行職員の給与等の概要について

2020年12月15日
日本銀行

日本銀行では、令和2年度の職員の給与等に関して、管理職以外の職員の定例給与を＋0.1％改訂（ベア）するとともに、賞与の支給条件について5月賞与および11月賞与の支給率（ベアによる増加分を除く。）を、管理職以外の職員については2.173か月、管理職については2.319か月とすることとしました。この結果、年収ベースでは、管理職、管理職以外の職員ともに-0.1％の引下げとなります。なお、再雇用者（エキスパート職員）の時間給については、＋0.1％改訂（ベア）するとともに、賞与の支給条件について5月賞与および11月賞与の支給率（ベアによる増加分を除く。）を、0.999か月（担当者の補助的・定型的事務を職務とする者は同0.773か月）としました。この結果、年収ベースでは、＋0.2％の引上げとなります。

日本銀行職員の給与については、「日本銀行における職員の給与等の支給の基準」および「事務職員・技術職員・庶務職員及びエキスパート職員の給与支給額、支給割合等」に掲載しています。また、役職員の給与等の状況については、「日本銀行の役職員の報酬、給与等について」をご参照ください。

（参考）日本銀行職員の年収改訂の推移（前年度比、％）

1. （注1）24年度および25年度については、職員給与の減額支給措置により、23年度水準に対し、 -5.94％～-9.79％の減額支給を実施。
2. （注2）（　）内はベア率。23年度～25年度はベア実績なし。

また、事務職員の初任給については、ベアを反映し、以下の通りとします。